招聘活動進社區(qū) 崗位送到“家門口”

為幫助轄區(qū)群眾實現(xiàn)家門口就業(yè)，搭建好求職者和用人單位雙向選擇平臺，近日，街道統(tǒng)籌線上線下資源，分別在溫泉社區(qū)和皋虞社區(qū)組織開展了“送崗位·促就業(yè)溫泉街道招聘進社區(qū)”活動。

本次招聘活動邀請轄區(qū)內(nèi)十余家重點企業(yè)及青島工匯人力資源有限公司參加，街道精心篩選了100多個優(yōu)質(zhì)崗位，力求崗位多而精，滿足轄區(qū)村民的求職需求；組織企業(yè)與求職者面對面交流，更加全面地了解求職者的需求，也有效的滿足了企業(yè)用工需求；同時，現(xiàn)場設(shè)有政策咨詢區(qū)，由專業(yè)的人力資源師提供就業(yè)政策解讀、職業(yè)指導(dǎo)等一站式服務(wù)。

招聘會現(xiàn)場氣氛熱烈。工作人員耐心回答應(yīng)聘人員關(guān)心的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、技能培訓(xùn)政策等問題，現(xiàn)場接受咨詢100余人次，初步達成意向52人。

溫泉街道始終致力于為廣大村（居）民提供更加便捷、高效的就業(yè)服務(wù)。今年以來，街道建立了招聘信息發(fā)布平臺，由各自然村就業(yè)專員定時推送招聘信息，縮小企業(yè)用工需求以及求職者就業(yè)需求信息差，成功打造“就享家”樂業(yè)服務(wù)站，為居民提供求職登記、崗位推送、政策咨詢、技能提升等公共就業(yè)服務(wù)。目前，已成功舉辦三場“春風(fēng)行動”招聘會，兩場“招聘進社區(qū)活動”，切實解決了部分企業(yè)與求職者的困難，推動用工與求職雙向奔赴。