聚焦年輕干部培養(yǎng) 青島市即墨區(qū)田橫鎮(zhèn)召開(kāi)新雁起飛論壇

發(fā)布:2024/3/28 9:05:06  來(lái)源:即墨信息港  瀏覽次  編輯:佚名

“從象牙塔到基層,從研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部,身份的轉(zhuǎn)變使我一時(shí)之間不知該從哪兒做起,好在有前輩們‘手把手式'的耐心指導(dǎo),幫助我找到了方向。”青島市即墨區(qū)田橫鎮(zhèn)建委的韓永順正在“新雁起飛”座談會(huì)上抒發(fā)自己入職近一年的所感所悟!白鳛橐幻娹D(zhuǎn)人員,入職新的崗位后,我曾一度彷徨焦慮,害怕自己無(wú)法勝任本職工作,但經(jīng)過(guò)這一年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作,我深刻了解了基層工作的特點(diǎn),明白了感崗位雖微但責(zé)任重大的道理!迸S裰臼且幻娹D(zhuǎn)干部,曾在部隊(duì)服役多年,于2023年轉(zhuǎn)業(yè)來(lái)到田橫鎮(zhèn)建委。

為提高年輕干部“七種能力”,幫助年輕干部練就過(guò)硬本領(lǐng)、堪當(dāng)時(shí)代重任,3月22日,田橫鎮(zhèn)開(kāi)展2024年度“新雁起飛”論壇,組織新入職年輕干部與鎮(zhèn)上富有工作經(jīng)驗(yàn)的干部結(jié)對(duì)子,實(shí)行“一對(duì)多”導(dǎo)師幫帶,堅(jiān)持一線培養(yǎng)、一線考察、一線使用,提升年輕干部的基層工作能力。此次座談會(huì)邀請(qǐng)了鎮(zhèn)上有20多年工作經(jīng)驗(yàn)的信訪辦負(fù)責(zé)人和富有文字寫作經(jīng)驗(yàn)的督查辦負(fù)責(zé)人為大家講授課程,并請(qǐng)鎮(zhèn)紀(jì)委為青年干部以案例形式開(kāi)展“廉潔從政從我做起”小課堂。

“我們注重在各類活動(dòng)中考察發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)優(yōu)異的人員,并及時(shí)調(diào)整到基層治理、人居環(huán)境、信訪等工作一線砥礪意志、積累經(jīng)驗(yàn),同時(shí),建立導(dǎo)師幫帶機(jī)制,落實(shí)‘一帶一'或‘多帶一'的導(dǎo)師幫帶體系,‘老鄉(xiāng)鎮(zhèn)、老基層'面對(duì)面?zhèn)鹘?jīng)驗(yàn)、教方法、指方向,幫助年輕干部盡快融入、成熟成才!碧餀M鎮(zhèn)黨建辦負(fù)責(zé)人說(shuō)道。

下一步,田橫鎮(zhèn)將繼續(xù)把每一位青年干部“個(gè)體”放到全鎮(zhèn)干部隊(duì)伍的整體建設(shè)中謀劃,堅(jiān)持“英雄不問(wèn)出處”,把好苗子選出來(lái),打破論資排輩、隱性臺(tái)階,讓更多優(yōu)秀年輕干部脫穎而出、茁壯成長(zhǎng)。

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